Bis zum 19. März 2022 bestand in Deutschland eine Pflicht zur Arbeit im Homeoffice. Seitdem können Arbeitgeber ihre Beschäftigten per Weisungsrecht wieder aus dem Büro arbeiten lassen. In diesem Beitrag auf tagesschau.de erfahren Sie mehr zur Rechtslage. Grundsätzlich gilt: Die Entscheidung, ob Homeoffice möglich ist, liegt beim Arbeitgeber. Mitarbeitende können daher nicht verlangen, von zu Hause aus zu arbeiten. Häufig verweigern Arbeitgeber das Homeoffice, um sich nicht mit Themen wie Arbeitsschutz, Datenschutz, IT-Sicherheit oder Arbeitszeitregelungen zu befassen. Hier hilft der Homeoffice-Sicherheitscheck weiter. Mit Hilfe des Fragebogens wird untersucht, wie sicher (Arbeitszeit, Datenschutz, Wohnumfeld) die Arbeit im Homeoffice ist. Im Anschluss erhalten Sie einen konkreten Maßnahmenplan, den Arbeitnehmer und -geber gemeinsam umsetzen können.
